Sesiones presenciales
Mediación con representantes legales de los trabajadores | Workspace Elmpath
Facilitación de reuniones entre la dirección y el comité de empresa o delegados de personal durante la negociación del traslado colectivo.
Para quién es esta consulta
Empresas que han iniciado el periodo de consultas con la representación legal de los trabajadores y necesitan un mediador neutral con experiencia en traslados colectivos para mantener el diálogo constructivo.
Qué incluye
- Preparación previa de cada sesión con ambas partes por separado.
- Conducción de hasta cuatro reuniones de mediación.
- Actas resumen acordadas con las partes (sin carácter vinculante).
- Disponibilidad telefónica entre sesiones para desbloqueos puntuales.
Qué no incluye
- Asesoramiento legal vinculante ni redacción de acuerdos definitivos.
- Sustitución de la representación sindical o empresarial en la negociación.
- Arbitraje obligatorio.
Enfoque de trabajo
Actuamos como facilitadores del intercambio: traducimos las preocupaciones de la plantilla al lenguaje operativo de la dirección y viceversa, sin imponer soluciones. El objetivo es reducir la fricción y mantener el calendario del traslado dentro de los márgenes legales.